Le blog

Sans jouer les Cassandre de mauvais augure, Jacques Froissant observateur expérimenté de l’écosystème digital, le martèle depuis un moment : « nous allons dans le mur ! »   Certes c’est un peu provocateur mais le reflet d’une réalité montante. Jacques s’explique dans une interview pour Visionary Marketing et décrypte au vu de son expertise et de son expérience dans […]

Altaïde Jobs n°1 – 29/01/2022 Le début d’année est la grande période des évaluations annuelles dans les entreprises (quand elles sont faites). C’est l’occasion de renégocier son salaire. Beaucoup n’osent pas et attendent la distribution, mais l’expérience démontre que ceux qui sont proactifs voient leur salaire progresser plus vite que les autres. Le contexte d’ultraactivité du marché […]

Newsletter n°10 – 20/01/2022 La Grande Démission est, à l’image de ce qui se passe aux USA, en train de gagner la France. En essayant de comprendre qui cela affecte, j’ai lu une très intéressante étude publiée par le MIT Sloan. En la croisant avec d’autres articles, et les retours clients d’Altaïde, nous en avons tiré quelques […]

Comme nous le savons, la crise sanitaire a bousculé nos habitudes de travail en favorisant notamment l’extension du télétravail (ou Remote dans les start-up 😉). La Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Dares) vient de publier une étude qui nous éclaire sur les aspirations des salariés et des agents de […]

Vos enfants jouent-ils à Roblox ? Si ce n’est pas le cas, ils vont le faire bientôt ! D’autant plus que depuis 2019, la plateforme est partie à la conquête des jeunes européens.   Roblox est aujourd’hui sans conteste une des stars du jeu vidéo chez les enfants, il a d’ailleurs détrôné les incontournables Minecraft […]

Altaïde toujours au top du classement Décideurs ! Décideurs Magazine publie son classement des meilleurs cabinets de conseil en recrutement et classe Altaïde dans la catégorie “Forte notoriété”   Leaders League est un groupe de médias spécialisé dans la Presse, les Etudes de Marché sectorielles et l’organisation de sommets internationaux pour les dirigeants d’entreprises. Il édite […]

Newsletter n°8 – 21/12/2021 L’année promet d’être encore bousculée par le Covid et par des salariés qui aspirent massivement à autre chose que le retour à avant. Ainsi, nous dégageons 3 tendances pour 2022 : Le bureau n’est plus la norme : Selon le type d’entreprise, le sacro-saint bureau n’est plus ce qui détermine la réalité du […]

Newsletter n°2 – 28/09/2021 Un marché en surchauffe … Nous en parlions il y a 15 jours, le marché du digital est en surchauffe. Conséquence évidente, la tension sur les salaires s’en ressent de plus en plus. Tous les candidats qui sont dans un process de recrutement ont plusieurs pistes en parallèle. Ils sont donc […]

Newsletter n°1 – 14/09/2021 L’impact du COVID sur le recrutement digital L’effet accélérateur du COVID sur la transformation digitale des entreprises, est un énorme booster du recrutement digital en particulier sur les fonctions marketing et e-commerce. A ce phénomène, vient s’ajouter l’excellente santé de la Frenchtech qui bat des records de levées de fonds et […]

Chez Altaide, l’inclusion et la diversité ont toujours été des sujets prégnants qui nous tiennent à cœur et sont inscrits dans notre ADN, c’est pourquoi nous vous proposons de découvrir le rôle du Chief Diversity Officer (CDO) en entreprise. A ne pas confondre avec l’autre CDO : le Chief Digital Officer.   Qu’est-ce donc qu’un […]