En tant que consultant en recrutement spécialisé dans le secteur digital et innovant, nous sommes constamment à la recherche de talents qui se démarquent non seulement par leurs compétences techniques, mais aussi par leurs compétences relationnelles. Récemment, je suis tombé sur un livre intéressant sur le sujet : « 7 Compétences pour le Futur », par Emma Sue Prince publié chez Pearson Business.
Notre monde évolue si rapidement que pour se démarquer, au delà de vos hard skills (formation, expérience pro) vous devez exploiter vos propres ressources et compétences (les soft skills).
Dans nos offres d’emploi chez Altaïde, nous indiquons souvent des soft skills recherchées pour le poste. Nous sommes convaincus que les 7 compétences suivantes sont cruciales pour les entreprises innovantes d’aujourd’hui :
Pour réussir vos missions vous devez comprendre comment puiser dans ces 7 soft skills essentielles, et comment les mettre en pratique chaque jour de notre vie. Vous serez ainsi plus serein, plus efficace et plus apte à faire face aux changements rapides et incertains du monde du travail de demain.