Poste Pourvu : Digital Marketing Manager International / Secteur Food (H/F)

Dommage, ce poste a été pourvu… Mais retrouvez par ici toutes nos offres d’emploi de Marketing Digital !

Groupe alimentaire de premier plan, nous sommes présents dans le monde entier (Top 5 des pays du Groupe : France, Canada, Italie, Etats-Unis et Brésil). Nous possédons un très large portefeuille de marques, comprenant de grandes marques internationales emblématiques ainsi que des marques locales iconiques. Celles-ci s’inscrivent dans les tendances consommateurs actuelles autour du plaisir, de l’authenticité, de la santé et du bien-être.

Le groupe connaît une forte croissance organique et externe, ce qui nous permet de renforcer continuellement notre présence sur tous les continents.

Nous recherchons un(e) Digital Marketing Manager International dans le but d’accompagner plusieurs pays en Europe et hors Europe dans la définition de leur stratégie de contenu digital et sa mise en œuvre opérationnelle si nécessaire. Vous serez un vrai partenaire business et conseil pour le développement des marques.

🎯 Mission :

En reporting direct au Directeur Digital Groupe, vos principales responsabilités porteront sur :

• Accompagner en proximité différents pays majeurs du Groupe (Europe et hors Europe) dans la définition de leur stratégie marketing contenu digital, et sa mise en œuvre opérationnelle si nécessaire, en apportant expertise et recul nécessaires à une prise de décision éclairée.
• Nourrir les équipes marketing locales avec l’aide des guidelines Groupe et de cas internes ou externes dans le but d’améliorer l’efficacité des dispositifs mis en place, notamment en ce qui concerne la réalisation des formats créatifs pour les campagnes publicitaires.
• Contribuer fortement à l’enrichissement de la connaissance digitale du Groupe en rédigeant des Position Papers et best cases qui seront diffusés à l’ensemble des équipes marketing du Groupe.
• Animer et inspirer les équipes marketing au travers de Digital Days.
• Construire, développer et animer des modules de formation au digital et aux bonnes pratiques Groupe, à destination des équipes marketing locales.
• Développer une veille active et benchmark des best practices en marketing digital.
• Assurer un binôme efficace avec les membres de l’équipe Global Média (basée à Paris ou au local) qui intervient, elle, sur le scope média digital.

Des déplacements sont à prévoir en Europe et hors Europe en fonction du périmètre pays attribué à chaque Global Digital Marketing Manager.

🙂 Profil :

De formation supérieure en école de commerce ou Master option marketing digital, vous avez au moins 7 ans d’expérience dans une fonction digitale sur des produits de grande consommation idéalement dans le secteur agroalimentaire. Un parcours mixte Agence / Annonceur vous a permis d’acquérir une solide culture marketing digital dans un contexte international.

Ainsi, vous avez développé une très bonne connaissance du marketing digital en particulier sur le rôle du digital au sein de la stratégie marketing, des bonnes pratiques et des pièges à éviter sur les plateformes digitales majeures (Google, Meta, TikTok…) et mesure des actions (KPIs / études). Vous avez des compétences sur les thématiques plus génériques du digital (SEO, sites web & Analytics, CRM, e-commerce D2C…), ainsi que des spécificités du média digital (modes d’achat, formats publicitaires, KPIs…).

Vous avez également une bonne compréhension de la pratique globale du marketing : positionnement de marque, plateforme de communication…

Vos excellentes capacités à analyser des situations complexes vous permettent d’être réactif, diplomate et pédagogue. Ayant évolué avec des cultures variées, votre capacité d’influence et vos qualités relationnelles vous permettent d’être à l’aise avec des interlocuteurs de différentes nationalités.

Reconnu(e) pour vos qualités de communicant, vous savez délivrer des messages de manière claire et impactante, à tous les niveaux des équipes marketing (du chef de produit au directeur marketing). Vous savez faire passer vos messages tant en interne qu’en externe. Par votre sens de l’organisation et votre côté opérationnel, vous savez mener plusieurs projets transversaux en parallèle et coordonner des évènements internes (Digital Days).

En veille permanente, curieux des enjeux du digital, vous savez proposer des innovations à bon escient et avez eu l’occasion d’engager des projets digitaux transversaux et en synergies avec les différentes filiales.

Enfin, un anglais courant est bien sûr indispensable dans cette fonction.

❓ De bonnes raisons pour nous rejoindre ?

• Un environnement métier passionnant et très varié.
• Un poste au cœur des enjeux stratégiques digitaux du groupe.
• De nombreux projets à mener en autonomie.
• La possibilité de vous exprimer pleinement dans vos fonctions dans un rôle clé et très visible en interne.
• Une équipe pleinement investie et travaillant dans une ambiance bienveillante.
• L’opportunité de rejoindre un groupe aux valeurs humaines et développant son projet de RSE.

#LI-DNI

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