#LI-DNI
Start-up en phase de scale-up, filiale d’un acteur international, nous avons largement bousculé notre marché. Notre business model éprouvé, un CA > 10 millions d’€, un très solide financement et un énorme potentiel de développement, nous permettent d’être très ambitieux. Ainsi, pour faire face à nos nombreux enjeux technos (croissance, déploiement international, mobile…), nous renforçons aujourd’hui notre équipe de management.
En tant que CTO / Directeur Technique, membre du CODIR, vous prenez en charge la vision technologique pour accompagner au mieux la société pour faire face à ses challenges. Ainsi, avec votre équipe (30 personnes à renforcer), vous aurez à résoudre de nombreux challenges tels que :
De formation supérieure en Informatique, vous avez une solide expérience de Direction Technique CTO d’un acteur web (startup avancée, pure player web, e-commerce, travel…). En charge de la vision technologique, du développement et de l’exploitation de plateformes web, de l’architecture et la gestion d’une équipe de développeurs, vous êtes à même de gérer des problématiques Back-end et Front-end.
Reconnu(e) pour votre excellence technique, vous êtes toujours en veille sur les nouveautés tant en termes de technologies que de solutions existantes permettant d’améliorer l’expérience utilisateur.
Par ailleurs, vous avez une bonne compréhension des enjeux stratégiques et opérationnels du web marketing / SEO et de projets de notre envergure.
Votre capacité de travail et votre volonté de dépasser les objectifs, vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d’une équipe portant des enjeux majeurs. Par votre leadership naturel ainsi que votre reconnaissance technique, vous êtes capable de gérer une équipe et un service à multiples facettes. Enfin, vous avez le sens business et vos choix techniques sont drivés par la Culture Client.
Aujourd’hui vous recherchez un poste vous offrant une responsabilité globale sur la technique ainsi que sur l’accompagnement opérationnel du Comité de Direction sur sa vision de croissance de l’entreprise.
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