{"id":19189,"date":"2019-11-19T10:27:22","date_gmt":"2019-11-19T09:27:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.altaide.com\/?p=19189"},"modified":"2019-11-19T10:37:16","modified_gmt":"2019-11-19T09:37:16","slug":"formation-digitale-les-attentes-des-salaries-et-des-entreprises","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.altaide.com\/formation-digitale-les-attentes-des-salaries-et-des-entreprises\/","title":{"rendered":"Formation digitale : les attentes des salari\u00e9s et des entreprises"},"content":{"rendered":"
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Constat pour la France\u00a0: 31 % des salari\u00e9s ont le sentiment d\u2019\u00eatre d\u00e9pass\u00e9s par la technologie. Tandis que 25 % r\u00e9pondent formellement \u00ab pas du tout \u00bb et 44 % \u00ab plut\u00f4t pas \u00bb. Les DRH eux pensent que 42 % des salari\u00e9s sont d’ores et d\u00e9j\u00e0 d\u00e9pass\u00e9s\u00a0voire menac\u00e9s.\u00a0 Ces 42% repr\u00e9sentent la part des emplois pr\u00e9sentant un risque d\u2019obsolescence des comp\u00e9tences \u00e0 trois ans.<\/p>\n
En revanche ceux-ci estiment que les cons\u00e9quences des transformations en cours seront plus cr\u00e9atrices que destructrices :<\/em><\/p>\n\n