Poste Pourvu : CTO / Secteur de la GreenTech (H/F)

Dommage, ce poste a été pourvu… Mais découvrez par ici nos offres d’emploi de CTO / Directeur Technique !

Avec près de 2 millions de visiteurs par mois sur nos sites, nous accompagnons les ménages (particuliers et professionnels) dans la réalisation de leurs travaux d’économie d’énergie. Nous leur offrons les informations, les conseils, les outils et les moyens financiers pour consommer moins et ainsi économiser. Nous comptons aujourd’hui plus de 200 collaborateurs dans plusieurs filiales. Nous recherchons aujourd’hui un Chief Technical Officer.

Mission :

Sous la responsabilité du Directeur Général, votre rôle sera de diriger toute l’activité des sites web. Vous aurez pour objectif de renforcer l’équipe technique actuelle pour reconstruire et transformer les plateformes technologiques existantes (avec pour objectif clé de développer l’accompagnement et donc l’engagement de nos clients, ménages et artisans sur nos sites), et ainsi fournir les briques applicatives nécessaires à l’atteinte des ambitions fortes du groupe : devenir le leader digital de la rénovation énergétique en France.

Vos responsabilités seront les suivantes :

• Diriger le développement web frontend et backend en fonctionnement agile. Absorber toute la logique applicative, la maintenir, l’améliorer avec l’ensemble de l’équipe technique
• Définir la stratégie technique à adopter pour assurer la reconstruction et la convergence des plateformes technique afin de les rendre évolutives, et pour assurer la construction des nouvelles briques fonctionnelles attendues
• Définir, avec le directeur produit, la roadmap de développement et prendre les décisions techniques stratégiques (architecture de l’application, définition de l’infrastructure d’hébergement, choix des outils et prestataires) pour accompagner et anticiper la croissance
• Assurer la stabilité de la plateforme (le suivi d’exploitation)
• Organiser et manager l’équipe de développeurs, en particulier les leads dev (répartition des tâches, revues de code, assistance technique et entretiens réguliers)
• Anticiper le dimensionnement nécessaire de l’équipe face aux fortes ambitions de croissance et assurer les recrutements

Nos technos :

Backend : Ruby On Rails, MySQL, Ruby, Redis, Elasticsearch

Frontend : HTML5, CSS3, JavaScript, REACT, TypeScript, Backbone, Bootstrap

Outils : CircleCI, Git, Docker, Kubernetes, Google Cloud Platform

Monitoring : New Relic, Logentries

Profil :

Vous justifiez d’une solide expérience en tant que CTO ou équivalent, idéalement sur Ruby on Rails (ou d’une autre technologie mais avec la volonté de monter rapidement en compétence sur RoR).

Dans vos expériences précédentes, vous avez déjà repris, réorganisé et modernisé des systèmes existants. Vous avez su faire les grands choix architecturaux et organisationnels dans le respect de la stratégie de l’entreprise.

Vous bénéficiez de fortes compétences techniques associées à une sensibilité business. Vous avez une bonne compréhension de l’activité, du modèle économique et des besoins clients.

Grâce à votre leadership, vous avez déjà fait grossir une équipe technique et vous êtes capable de l’animer et de la fidéliser sur une technologie recherchée.

Vos bonnes compétences relationnelles vous permettent de coordonner avec facilité le travail de l’équipe technique et celui des autres services.

De nature créatif, vous êtes force de proposition et n’avez pas peur de prendre des initiatives.

De bonnes raisons pour nous rejoindre ?

• Une ambiance Startup avec la stabilité et les moyens d’un grand groupe
• Un poste à forte responsabilités avec une réelle perspective d’évolution
• Rejoindre une entreprise reconnue au déploiement international
• L’opportunité d’être créatif, d’innover et de partager
• Une aventure aussi conviviale qu’enrichissante professionnellement !

#LI-DNI