Le blog

Interview Altaïde, réalisée par Locita, lors de la RMS Conférence. Jacques Froissant y explique la mise en place du recrutement 2.0 dans une entreprise partant de zéro (Valtech en l'occurrence). Un bon résumé de l'intervention lors de la conférence (vous pouvez regarder aussi les slides en-dessous de la video.

Beau tour de table pour Shopmium qui lève 1,6 Millions d'euros avec les fonds Isai (dont c'est le 7ème investissement) et le fonds international Accel Partner ( Facebook, Brigntcove, Dropbox, RockMelt, Birchbox…).

Aujourd'hui se lance Muxi, un nouveau réseau social professionnel. Encore un me direz vous, mais Muxi justement essaye de revisiter le genre. Son concept s’inspire du modèle des confréries pour imaginer un réseau social organisé par secteur d’activité et métier.

Recrutement et médias sociaux : On ne compte plus les études consacrées au thème du recrutement sur les réseaux sociaux. Quel pourcentage d'entreprises s'y livrent ? De candidats sont recrutés ? De jeunes diplômés prospectent sur ce canal ?...

Une vidéo infographie "The World of Social Media" très intéressante et truffée de données chiffrées. Une bonne illustration de l'impact des réseaux, à montrer à ceux qui en doutent !

La période est difficile, les chasseurs de têtes vous contactent moins... alors il est utile de mettre toutes les chances de votre côté. Voici donc 7 conseils utiles pour tout le monde que l'on soit débutant ou cadre supérieur confirmé...

"Le recrutement est essentiel dans la réussite d'une start-up. Ce n'est pas l'idée qui compte mais son exécution et donc les hommes." Leimotiv des entrepreneurs qui ont réussi et des investisseurs, cette rêgle immuable a une nouvelle fois été confirmée par différents intervenants à ce LeWeb 11. Incontestablement Sean Parker était un des plus attendu à LeWeb par les fans. Fondateur de Napster...

Comment trouver un emploi grâce à Facebook   Vous cherchez comment trouver un emploi ? Vous voulez changer de poste ? Faites-le savoir sur Facebook pour multiplier vos chances, mais en l’utilisant intelligemment.   Lorsque son CDD est arrivé à terme, Meryème Tricoire, spécialiste marketing,  se demande comment trouver un emploi plus rapidement. Elle a tout […]

Extrait L’Usine Nouvelle : …Il peut aussi prendre directement contact avec un manager en puisant dans les ressources de son réseau», déroule Jacques Froissant, fondateur du cabinet de recrutement Altaïde, spécialiste du recrutement 2.0. Les ressources sont souvent plus nombreuses que l’on ne croit. Copains de promo, personnes côtoyées …

Le numérique pousse les formations à être mobile Extrait : … Actuellement, avec le numérique cela va très vite, si vite que le jour où l’on organise un stage, il y a risque qu’il soit déjà obsolète», souligne le dirigeant du cabinet Altaïde et directeur de, ressources humaines (DRH) de Valtech, Jacques Froissant. Un nouveau risque […]